Система подготовки охватывает различные категории работников ПАО «Газпром», задействованных в процессах цифровой трансформации, и предназначена для решения следующих задач: - развития компетенций работников, принимающих участие (в составе проектных команд) в реализации цифровых инициатив, предусмотренных Стратегией цифровой трансформации ПАО «Газпром» (Группы Газпром); - проведения массового обучения в области цифровой трансформации; - развития навыков формирования цифровых инициатив; - обучения работников использованию цифровых инструментов и программного обеспечения по направлениям их деятельности с учетом импортозамещения. Учебно-методические комплексы системы подготовки могут использоваться также для оказания методической помощи преподавателям и организаторам обучения в области цифровой трансформации.

Программа профессиональной переподготовки «Управление на основе данных» разработана с учетом профессионального стандарта 06.016 «Руководитель проектов в области информационных технологий», утвержденного приказом Приказ Минтруда России от 27.04.2023 № 369н.

Актуальность и востребованность разработки Система подготовки разработана в целях организации целевого обучения персонала Группы Газпром в области цифровой трансформации для реализации задач, предусмотренных документами: - Программа инновационного развития ПАО «Газпром» до 2025 года; - Стратегия цифровой трансформации ПАО «Газпром» (Группы Газпром); - Концепция целевого (опережающего) обучения и развития персонала ПАО «Газпром», его дочерних обществ и организаций в области цифровой трансформации в Системе непрерывного фирменного профессионального образования персонала ПАО «Газпром». Надежность, функциональность, безопасность Система подготовки реализуется с использованием технических решений, отечественных программных средств, согласованных с Филиалом ПАО «Газпром» «Служба корпоративной защиты ПАО «Газпром» и включенных в реестр ФСТЭК России. Система подготовки реализована на программно-техническом комплексе, обеспечивающим прохождение обучения в онлайн-формате, в формате гибридного обучения (часть слушателей - в аудитории, часть - онлайн), работу в группах в отдельных виртуальных классах и онлайн-доступ к учебно-методическим материалам. Программы обучения в области цифровой трансформации включают обязательный раздел по обеспечению информационной безопасности, согласованный с Филиалом ПАО «Газпром» «Служба корпоративной защиты ПАО «Газпром». Практичность и экономическая целесообразность разработки Система подготовки позволяет развивать профессиональные кадры Компании, обладающие достаточным уровнем компетенций для реализации проектов (инициатив) цифровой трансформации, решения задач импортозамещения программного обеспечения. В целях оптимизации затрат на подготовку работников в области цифровой трансформации обеспечено проведение обучения в нескольких форматах: очное (аудиторное), очное (онлайн), гибридное (часть слушателей - в аудитории, часть - онлайн), электронное обучение. Для формирования базового уровня знаний в области цифровой трансформации в рамках многоуровневой системы подготовки работников Группы Газпром реализуются программы массового электронного обучения. Качество исполнения Программы обучения имеют высокие оценки по результатам анкетирования и отзывам слушателей, получены положительные отзывы от Департамента ПАО «Газпром» (Н.А. Кисленко), дочерних обществ и организаций ПАО «Газпром».